Sou empresa

Contrate com mais
inteligência.
Decida com dados.
Acerte nas pessoas.

Recrutamento, avaliação comportamental e inteligência de dados para empresas que precisam contratar melhor, com mais previsibilidade e assertividade.

Decisões baseadas

em dados e comportamento

Metodologia exclusiva

Método Ramoss

Resultados reais

para o seu negócio

— Diagnóstico de contratação

Entenda o nível de prioridade da sua contratação e o próximo passo mais indicado para o seu negócio.

Seus dados para liberar o diagnóstico

Seus dados estão protegidos. Não enviamos spam.

Os desafios da gestão
de pessoas nunca
foram tão complexos.

A contratação errada gera custos, perda de produtividade e impacto direto nos resultados do negócio. Identificar e resolver esses gargalos exige metodologia, tecnologia e expertise.

Alta rotatividade

Ciclos constantes de demissão e contratação drenam recursos e enfraquecem a cultura.

Contratações equivocadas

Profissionais fora do perfil cultural e técnico impactam diretamente os resultados.

Baixa produtividade

Equipes mal alocadas e desmotivadas entregam muito abaixo do potencial real.

Dificuldade em encontrar talentos

Vagas abertas por meses geram custos operacionais e sobrecarregam as equipes.

Falta de engajamento

Colaboradores desconectados dos propósitos da empresa afetam o clima e os resultados.

Lideranças despreparadas

Gestores sem preparo adequado comprometem o desenvolvimento e a retenção de talentos.

Nossa metodologia

Método R.A.M.O.S.

Uma metodologia própria para transformar recrutamento em decisões mais assertivas, rápidas e alinhadas aos resultados do negócio.

R

Recrutamento Estratégico

Entendimento da vaga, da cultura e dos objetivos da empresa.

A

Assessment Comportamental

Mapeamento de perfil, competências, motivadores e estilo profissional.

M

Matching Inteligente

Cruzamento entre perfil técnico, comportamental e cultural.

O

Onboarding Assistido

Apoio à integração para acelerar adaptação e produtividade.

S

Sucesso da Contratação

Acompanhamento de indicadores, retenção e qualidade da contratação.

Da definição do perfil ao acompanhamento da contratação: cada etapa foi criada para reduzir riscos e aumentar a assertividade.

Soluções estratégicas

Soluções estratégicas para
potencializar seus resultados.

Estratégia, comportamento e dados aplicados em projetos reais para melhorar decisões sobre pessoas e resultados.

Trabalho real da Ramoss em atividade de recrutamento e desenvolvimento com participantes em sala
Projeto real Ramoss
Recrutamento & Seleção

Recrutamento e Seleção

Encontramos e selecionamos talentos com agilidade, precisão e alinhamento à cultura e aos objetivos da sua empresa.

  • Processos mais rápidos
  • Maior assertividade
  • Redução do turnover
  • Avaliação comportamental integrada
  • Experiência positiva para candidatos
Processos conduzidos com avaliação técnica, comportamental e foco na experiência do candidato.
Equipe reunida em trabalho real conduzido pela Ramoss relacionado a clima e desenvolvimento organizacional
Projeto real Ramoss
Clima Organizacional

Pesquisa de Clima Organizacional

Transforme percepções em decisões estratégicas para fortalecer a cultura, aumentar o engajamento e melhorar a experiência dos colaboradores.

  • Avaliação de clima organizacional
  • Feedback 360°
  • Diagnóstico da liderança
  • Mapeamento de tendências internas
  • Autoavaliação estruturada
  • Apoio à tomada de decisão
  • Pesquisas personalizadas
Diagnósticos que transformam a percepção das equipes em informação para decisões de gestão.
Participantes de projeto real de mapeamento comportamental realizado pela Ramoss exibindo certificados
Projeto real Ramoss
Assessment Comportamental

Mapeamento Comportamental

Avaliação profunda de perfil, competências e potencial para apoiar decisões mais assertivas sobre pessoas e equipes.

  • Perfil comportamental
  • Tomada de decisão
  • Competências predominantes
  • Melhor alocação de talentos
  • Estilo de liderança
  • Motivadores
  • Potenciais ocultos
  • Desenvolvimento de equipes
Baseado em metodologias reconhecidas como DISC, Tipos Psicológicos e Teoria dos Valores.

Experiência real. Projetos reais. Inteligência aplicada à gestão de pessoas.

Pesquisa anônima de satisfação

Quem trabalha com a Ramoss percebe a diferença.

Respostas reais e espontâneas coletadas de forma anônima em nossa pesquisa de satisfação com clientes.

A disponibilidade para alinhamentos, o atendimento sempre claro e muito atencioso.

Atendimento e disponibilidade

Cliente Ramoss • resposta anônima

Agilidade e Know how no processo de contratação.

Agilidade e know-how

Cliente Ramoss • resposta anônima

Agilidade e fácil comunicação

Comunicação simples e rápida

Cliente Ramoss • resposta anônima

Destaque da pesquisa

“Gostaria de deixar um agradecimento especial à Aline Teotônio, que é uma pessoa e profissional sem igual, agradecer muito pela parceria, paciência e disponibilidade.”

Cliente Ramoss • comentário anônimo

100%

Qualidade geral

avaliada como Excelente

100%

Comunicação

avaliada como Excelente

100%

Recomendação

recomendariam a Ramoss

Base: 3 respostas anônimas coletadas em pesquisa de satisfação com clientes da Ramoss.

Próximo passo

Sua próxima grande contratação
começa com uma decisão melhor.

Entenda o nível de prioridade da sua contratação e descubra como a Ramoss pode apoiar sua empresa com mais estratégia, assertividade e velocidade.

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